Warum diese Position attraktiv ist:

• Spannende und langfristige Position in einem Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Viel Raum für eigenständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Vorteile eines modernen Unternehmens mit Flexibilität und Struktur
• Sehr gutes Onboarding sowie laufende Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Das sollten Sie mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung in der Transportbranche (Fuhrparkleiter, Disponent, Fahrertrainer, ehem. Fahrer)
• Führungserfahrung mit LKW-Fahrern sowie Kenntnis gesetzlicher Rahmenbedingungen
• Kommunikationsstarker Teamplayer mit Coaching-Mentalität
• Gute Tschechischkenntnisse, Englisch, Deutsch
• Zielstrebig, engagiert, technikaffin und IT-sicher

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Sicherstellung der Leistung der tschechischen Flotte inkl. Analyse und Maßnahmen
• Leitung und weiterer Aufbau der Abteilung Fleet Managements (LKW und Fahrereinsatz)
• Organisation von Fahrertrainings und Schulungsmaßnahmen (z. B. Technik, C95, ADR)
• Überwachung von Lenk- und Ruhezeiten sowie Fahrerperformance mit technischer Unterstützung der Fahrer
• Technische Unterstützung der Fahrer