Berufseinsteiger*innen mit IT-Affinität

Universität Wien
27.05.2021

Um das Matching zwischen Fachkräften und Unternehmen zu erleichtern, bietet die FH Technikum Wien ein eigenes Jobportal an. Dieser Job wurde über das Jobportal unseres Kooperationspartners FH Technikum Wien erstellt.

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Die Personalabteilung der Universität Wien steuert derzeit große Veränderungen in der Organisation.

Rund 70 Personen betreuen eine Wissenschaftsorganisation, die 10.000 Mitarbeiter*innen umfasst, davon rund 7.000 Wissenschafter*innen und ca. 90.000 Studierende. Die Universität Wien ist eine der größten Arbeitgeberinnen in Wien und eine der ältesten Universitäten Europas.

Wir sind stolz darauf hier zu arbeiten und suchen als Unterstützung in diesem aktuellen Veränderungsprozess Berufseinsteiger*innen, die im genannten Arbeitsbereich einer großen Personalorganisation für 6-9 Monate Einblicke erhalten können.

Wir suchen

Berufseinsteiger*innen mit IT-Affinität

Wir führen aktuell eine neue HR-Software ein und suchen als Unterstützung Berufseinsteiger*innen, die über einen Zeitraum von 6-9 Monaten Einblicke in eine große Personalorganisation, ihre Prozesse und deren Umsetzung in einem modernen SAP-System erhalten wollen.

Ihre Aufgaben:

Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf der gemeinsamen Durchführung von Tests und der Qualitätssicherung eines neuen HR-Systems.

- Durchführung von Testungen (konkret: elektronische Personalanträge und Verbuchungen)

- Fehleranalyse und -dokumentation

Ihr Profil:

- Matura, bevorzugt mit Schwerpunkt IT

- Sehr gute analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe

- Problemlösungsfähigkeit

- Sorgfalt im Detail, systematische Arbeitsweise

- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten

- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten

Wünschenswert:

- SAP-Kenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

- freier Dienstvertrag für 6-9 Monate (Beginn ehestmöglich)

- 20 h/Woche (Gehalt: € 1.200 brutto)

- Vereinbarkeit von Ausbildung, Beruf und Freizeit/Familie dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Remote Work

- ein spannendes Lernumfeld und ein Team von ca. 70 Kolleg*innen im Personalwesen, die sich auf neue Teammitglieder freuen


Unsere Kollegin Onia Ghazarian-Singerdi (onia.ghazarian-singerdi@univie.ac.at) freut sich auf Ihren Lebenslauf inklusive Information zum möglichen Arbeitsbeginn (Startdatum) per E-Mail bis spätestens 30.6.2021.

Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.


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Fachhochschule Technikum Wien

Die Fachhochschule Technikum Wien ist Österreichs einzige rein technische Fachhochschule. Das Ausbildungsangebot umfasst 12 Bachelor- und 18 Master-Studiengänge, die in Vollzeit, berufsbegleitend und/oder als Fernstudium angeboten werden.
Derzeit gibt es an der FHTW 4.400 Studierende und insgesamt hat die FH Technikum Wien bisher mehr als 12.000 AbsolventInnen hervorgebracht. Das Studienangebot ist wissenschaftlich fundiert und gleichzeitig praxisnah. Neben einer qualitativ hochwertigen technischen Ausbildung wird auch großer Wert auf wirtschaftliche und persönlichkeitsbildende Fächer gelegt. Sehr gute Kontakte zu und Kooperationen mit Wirtschaft und Industrie eröffnen den Studierenden bzw. AbsolventInnen beste Karrierechancen.

Technikum Wien Jobportal

Oberstes Ziel der FH Technikum Wien ist es, qualifizierte Fachkräfte für Industrie und Wirtschaft auszubilden. Um das Matching zwischen Fachkräften und Unternehmen zu erleichtern, bietet die FH Technikum Wien ein eigenes Jobportal an, das interessierte Firmen im Rahmen unterschiedlicher Kooperationsmöglichkeiten nutzen können, um direkt mit Studierenden und AbsolventInnen der FH Technikum Wien in Verbindung zu treten.

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Höchstädtplatz 6, 1200 Wien

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