Teamleiter E-Commerce (w/m/x)

epunkt GmbH
21.06.2021
Führung / Management / Business Development

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Wenn wir es schaffen, dass der Mensch bereits im Kindesalter das Fahrradfahren liebt, dann könnte das einen großen Impact auf Bewegung und Nachhaltigkeit haben...

Genau das hat sich unser Kunde woom zur Vision gemacht. 

Bei woom - dem aufstrebenden Star unter den Fahrradmarken - findest du eine Aufgabe, die dich erfüllt und nimmst gleichzeitig einen positiven Einfluss auf Kinder und Mobilität.
Damit woom das gesamte Potential am Weg zum internationalen Marktführer ausschöpfen kann, wird deine Expertise im E-Commerce benötigt!

 

Die zukünftige Rolle

Eingebettet in eine internationale Matrixorganisation übernimmst du die Verantwortung für die Region Europa. Konkret beschäftigst du dich dabei mit folgenden Themen: 

  • Strategischer Aufbau des E-Commerce-Bereichs für den Markt Europa inkl. dazugehöriger Budgetverantwortung
  • Identifikation von neuen Möglichkeiten, um die digitale Präsenz sowie die Customer Journey entlang des Order2Cash-Prozesses zu optimieren 
  • Verantwortung für ein aktuell 2-köpfiges Team, das schnell auf 10+ Personen wachsen soll
  • Schaffen der notwendigen Strukturen für Wachstum
  • Umsetzung von strategisch wichtigen Projekten wie z.B.: Einführen von Kennzahlen, Implementierung eines CRMs

Die Anforderungen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce über mehrere europäische Länder
  • Allrounder vor Spezialist -> du bist hier richtig, wenn du nicht nur auf einem Gebiet Experte bist, sondern umfassendes Know-How mitbringst
  • Es ist zwar eine Führungsrolle, aber zunächst wirst du aktiv Themen angehen und umsetzen  -> du solltest also keine Scheu davor haben, operativ mitzuwirken 
  • Entsprechende Erfahrung im Category Management, Online Sales Management, Performance Marketing, in einem ambitionierten digitalen Tech-Stack, etc.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Besondere an dieser Position

  • Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und Ideen einzubringen 
  • Langfristige Perspektive bei einem aufstrebenden Unternehmen 
  • Home-Office und eine Gleitzeitregelung (38,5h) sorgen für gelebte Flexibilität
Unser Kunde bietet für die ausgeschriebene Position ein Gehalt ab EUR 6.000,-- brutto monatlich. Eine Überzahlung je nach Ausbildung, Qualifikation und beruflicher Erfahrung ist vorgesehen.

Ansprechpartner

Die zuständige Ansprechperson für diesen Job ist BA Lisa-Marie Musyl, lisa-marie.musyl@epunkt.com. Für nähere Informationen zur Position, zur Unternehmenskultur oder zum Gehalt stehen wir jederzeit zur Verfügung.
Wer eine Leidenschaft für Datenschutz hegt, kann hier unsere Datenschutzbestimmungen nachlesen.

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epunkt GmbH

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Zeit für was Neues?


Kein Problem. Auf epunkt.com kannst du dir aus rund 1.000 Jobs den einen aussuchen, der perfekt zu dir passt.

Gemeinsam zu deinem Traumjob.
Der Job ist ein wesentlicher Teil der eigenen Identität. Es geht mehr denn je um Sinn, um das Ausschöpfen des eigenen Potenzials und um Selbstverwirklichung. Eine Veränderung im Berufsleben ist ein Aufbruch, der Orientierung braucht. epunkt ist dein Karriere-Coach und zugleich die neutrale Schnittstelle zu mehr als 2.000 Unternehmen.

Dein Vorteil: Wir kennen deinen zukünftigen Arbeitsplatz, deinen Chef und wissen, welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung auf dich warten. Auch, was dein Gehalt angeht.

Warum epunkt?
epunkt ist seit 20 Jahren auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert und Marktführer im Recruiting in Österreich. Diese Erfahrung und unser Insiderwissen zu mehr als 2.000 Unternehmen nutzen wir, um gemeinsam den passenden Job für dich zu finden. Viele interessante Stellen werden niemals öffentlich ausgeschrieben – wir haben sie. 

Deine Benefits.

100 % kostenlos
Der epunkt-Service ist für dich völlig kostenlos – vom Erstgespräch über dein Karriere-Coaching inkl. Gehaltsberatung bis zum Traumjob.

Nur 1 Bewerbung, viele Optionen
Dein Karriereprofil ist deine Bewerbung und mit nur wenigen Klicks angelegt. Check die Sofort-Suche oder spare Zeit und lass dich von uns über attraktive Jobs in deiner Umgebung informieren.

Karriere-Coaching
Du hast Fragen zum Jobwechsel, möchtest Tipps zum Gehaltsgespräch oder deinen Weiterentwicklungsmöglichkeiten? Dein Recruiting-Partner hat die Antworten und begleitet dich auf deinem Karriereweg.

Kein Motivationsschreiben
Bei epunkt brauchst du kein Motivationsschreiben. Wir unterhalten uns lieber mit dir über deine Wünsche, deine Motivation, dein "Warum" und deine Karriereziele.

Unser Insiderwissen = dein Jobvorteil
Wir kennen den Arbeitsmarkt, die Firmenkulturen und wissen, welche Gehalts- und Karrieremöglichkeiten es für dich gibt. Dieses Wissen ist dein Vorteil bei der Jobsuche. So finden jährlich mehr als 1.700 Kandidaten mit uns ihren Traumjob.

Jobs, die nie ausgeschrieben werden
Viele Stellen werden niemals öffentlich ausgeschrieben und 70 % unserer Positionen mit Kandidaten besetzt, die ein Profil bei epunkt haben und aktiv von uns angesprochen wurden.

Neugierig geworden?
Schau gerne vorbei, unsere Karriere-Coaches freuen sich auf dich: www.epunkt.com. 

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